| 常勤保育士数 |
3名
（保育士の平均経験年数：10年 )
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| 非常勤保育士数 |
4名
（保育士の平均経験年数：25年 )
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| 職員一人あたりの園児数 |
2名
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| 運営方法 |
①子どもの立場に立って考えられる保育を目指し、一人ひとりを大切にし、心の安定と健やかな成長を援助していく。②豊かな自然環境と子ども達に優しい地域性を生かし、体験活動を中心に社会生活に必要な基本的な力を育む。③園と家庭が手をつなぎ、豊かな信頼関係を基に何でも相談できる保育園を目指す。
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| 教育・保育の方針 |
①少人数ということで、目が行き届きすぎて過保護にならないように気をつけながらも、一人ひとりの子どもときちんと向き合い、自分は大切にされている、愛されているという実感が持てる保育。②地域の人達とのふれあいを大切にし、小学校との連携も密にとり、相互理解を深める。③障害のある子どもへの保育を充実させ、園として提供できることは何かを見直し、それを少しでも広げていく。
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| 提供内容の特色 |
4月：入園進級の集い、春の遠足 5月：こいのぼり作り、野菜の苗うえ ６月：フルーチェ作り 7月：七夕会、夏祭りごっこ、中学生とのふれあい 8月：水遊び、おばけごっこ 9月：お月見団子づくり、敬老会、佐賀小運動会参加 10月：運動会、秋の遠足、いもほり 11月：スイートポテト作り、参観日 12月：生活発表会、クリスマス会、カレー作り 1月：消防署出初式参加、凧揚げ、かるたとり大会 2月：豆まき、卒園写真撮影、お店屋さんごっこ 3月：ひな祭り会、お別れ遠足、バイキング給食、卒園式＜保育内容の特色＞・帰りのお集まりで、お互いのよいところを誉めあう「ほめほめタイム」実施・週初めの朝、週末の出来事等を発表し会う「あのねタイム」実施・芝と一杯の花で明るい環境づくり・季節ごとの野菜を育て、給食で調理・公共交通機関（バス・船）を利用した遠足・親子、地域の方との魚クッキング（地元のとれる魚：鱧）・体力づくり（縄跳び、鉄棒）・地域の方と昔遊び（かるた、お手玉 他）・月1回全員給食、芝生で外給食
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| 園庭の広さ |
2950㎡
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| その他保育サービス |
障害児保育：あり
病児保育：なし
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| 事業の開始 |
1953-05-01
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